Educació, autoeducació i creixement personal: mètodes, lliçons

En una economia de mercat, la informació sobre el seu entorn és de gran importància per al desenvolupament de cada empresa. Coneixent com reaccionen els compradors davant tal o aquella acció dels competidors, així com altres condicions en què opera l'empresa, la direcció d'aquesta pot prendre les decisions adequades sobre les seves activitats. Això li permet adaptar-se ràpidament a les condicions canviants, per ocupar una posició de lideratge en el sector. Hi ha diferents tipus d'investigació de màrqueting. Se'n discutiran més endavant

El procés de fabricació és un sistema complex. Requereix una organització adequada. Això només és possible si es tenen en compte tots els factors externs i interns que afecten l'empresa. Hi ha diferents formes d'organització de la producció. Les seves característiques principals es parlaran a l'article

La psicologia és una ciència oficial, és a dir, té totes les eines, aparells, mecanismes característics de qualsevol altra disciplina que estudiï una determinada àrea i regió del món. Els mètodes de recerca utilitzats en psicologia tenen com a objectiu l'obtenció de bases de dades objectives per avaluar els processos que ocorren en la psique humana

Avui, una estratègia de gestió de personal és indispensable: moltes coses estan canviant. Comencem per una formulació general i intentem fer-la més curta: una estratègia de gestió de personal és un sistema d'accions per formar un equip professional, lleial i competent d'empleats d'una organització