Avui la nostra llengua està plena de moltes paraules que ens van arribar de l'anglès. Aleshores, llista curta: què és?
En la interpretació generalment acceptada, aquesta és una llista no definitiva de candidats per a una feina, bonificació, premi, etc. Traduït literalment de l'anglès, aquesta és una llista curta.
Exemples de text
- Publicada la llista de finalistes del premi literari de l'escriptor de l'any.
- La segona ronda de votacions determinarà els guanyadors entre els preseleccionats.
- Llista curta: què és i s'ha d'utilitzar com a part del concurs d'aniversari?
- Les entrades preseleccionades es van seleccionar en dues etapes.
Origen de la paraula
Llista curta: què és i quan va aparèixer aquesta paraula? Va venir al rus de l'anglès, on té el mateix significat. En anglès, short list pot ser un substantiu i un verb transitiu. L'ús de la paraula s'ha popularitzat cada cop més des de 1964. En anglès britànic, com a substantiu, té el significat d'una llista breu de coses o persones que han estat seleccionades d'un grup molt més gran. Aleshores se selecciona una persona amb més èxit o una cosa bona de la llista curta. Sovint es publiquen llistes curtes per lliurar un premi literari. Inclouenobres que han de ser considerades acuradament pels jutges. Sovint es prepara una llista llarga per endavant, o una llista llarga, a partir de la qual es forma una llista curta. Per tant, només és una manera de reduir el nombre de candidats.
En màrqueting a Internet, aquesta paraula es va començar a utilitzar per formar llistes breus, com ara llistes de verificació, sobre alguna cosa. Per exemple, "una llista curta sobre la promoció de llocs web a Yandex" o "una llista curta sobre com crear un negoci". Aquí et pots confondre. Shortlist: què significa la frase en el sentit modern? Avui no és només una llista de candidats a un lloc o a un premi. Aquesta breu llista pot tractar sobre com aconseguir alguna cosa. De vegades pots trobar una paraula com a definició de recomanacions pas a pas per a alguna cosa. Sovint s'utilitzen llistes curtes per crear plans de negoci. Per exemple, podeu crear llistes breus de països els residents dels quals poden estar interessats en els béns o serveis que es venen. Aleshores, els especialistes poden fer un estudi més aprofundit sobre aquests països i fer una previsió.
Com fer una llista curta
L'algorisme habitual per seleccionar candidats a una posició:
- Reviseu tots els candidats i marqueu qui s'ha de ratllar exactament; escriviu el motiu al costat: un perfil fals, una carta de recomanació falsa, òbviament no té les habilitats declarades, etc.
- Llista de tots els altres candidats.
- Familiaritza't amb ells -veure el seu historial laboral, cartera, resultats de proves. Talleu els que clarament perden en comparació amb la resta.
- Converseu personalment a l'oficina o via Skype amb la resta de candidats. En aquest moment, no n'hi hauria d'haver més de 3 o 5, en cas contrari podreu passar molt de temps personal.
- Segons els resultats de l'entrevista, se selecciona un candidat.
La llista curta ajuda a no rebutjar immediatament tots aquells que no tenen raó o que inicialment no els agradaven per algun motiu. Si les entrevistes preseleccionades no surten bé, sempre podeu tornar a la llarga llista de candidats i repassar-la de nou. Així, una llista curta permet no perdre les dades de contacte d' altres sol·licitants, sobretot si n'hi ha molts.
